Ingenio Pantaleón impulsa dos importantes hitos de formación y certificación para fortalecer capacidades técnicas en Guatemala

289 colaboradores certificados por competencias laborales
Un total de 289 colaboradores fueron certificados por INTECAP en distintos perfiles operativos y técnicos. Entre los puestos evaluados se incluyen mecánicos, soldadores, reparadores de llantas, operadores de tractor y cosechadora, líderes de siembra mecanizada, pilotos de transporte de semilla de caña, apuntadores de alce, operadores de alzadora y operadores de motobomba de riego.

Este proceso permitió reconocer la experiencia acumulada del personal y validar formalmente sus conocimientos, contribuyendo a elevar los estándares de desempeño y profesionalización dentro del Ingenio.

187 participantes finalizan 12 Escuelas de Formación Técnica
Se celebró también la graduación de 187 participantes —colaboradores y miembros de comunidades rurales— que culminaron 12 Escuelas de Formación Técnica en especialidades como operación de tractor, operación de cosechadora, soldadura, mecánica de cosechadora y conducción de distintos tipos de vehículo agrícola e industrial (vehículo liviano, pipa contra incendio, auto volteo y transporte de caña).

Estas escuelas forman parte del programa Sembrando Habilidades, Transformando Vidas, una iniciativa que busca promover trayectorias laborales más sólidas y ampliar las oportunidades de empleabilidad en la región para hombres y mujeres. 

Alianzas y agradecimientos
Los logros alcanzados fueron posibles gracias al acompañamiento técnico de INTECAP, al apoyo de Guatecaña, así como al liderazgo de instructores, evaluadores y mentores que guiaron ambos procesos formativos.

Compromiso con el desarrollo y la sostenibilidad
Para Grupo Pantaleon, la formación continua y el reconocimiento de competencias son pilares fundamentales para fortalecer el talento humano, impulsar la productividad y generar valor compartido en las comunidades. Estos hitos representan avances concretos hacia un futuro más próspero y sostenible para las personas que forman parte de su cadena de valor.