GOBERNANZA


Sistema por el cual una organización es dirigida, supervisada y responsable de lograr su propósito definido, a través de las cuales la organización opera bajo un marco de gobernanza que contiene estrategias, políticas, estructuras de toma de decisiones y responsabilidades.

Al implementar estas prácticas la empresa contará con una estructura organizacional fortalecida y robusta que respaldará su operación responsable.

Marco de Gestión sobre RSE

– Sistema de Gestión ISO26000
– IndicaRSE (Herramienta de medición para la Sostenibilidad)
– Indice de Comportamiento Responsable
– Agenda de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)
– Estándares ESG (ambiental, social y gobierno corporativo)
– Sistema de Gestión SGE 21
– Normas de desempeño sobre sostenibilidad social y ambiental IFC (Corporación Financiera Internacional)
– Principios de Pacto Global
– Principios de la Inversión Responsable (PRI)
– Principios de Ecuador

Base Teórica sobre Sostenibilidad

– Desarrollo Sostenible
– Competitividad, Sostenibilidad y Responsabilidad
– Filantropía vrs. Responsabilidad Social Empresarial
– Inversión Socialmente Responsable
– Sostenibilidad para la competitividad

Estrategia de Sostenibilidad

– Gestión Estratégica de la RSE
– Mapeo de partes interesadas
– Diálogo y consultas con partes Interesadas
– Análisis de Materialidad
– Protocolos sectoriales de sostenibilidad
– Alineamiento Estratégico para la Sostenibilidad
– Implementación de la RSE en el sistema operativo de la empresa (políticas, normas y procesos)
– Gestión de Riesgos
– Mediciones de Impactos
– Cultura Organizacional Sostenible (comunicación y participación de todos)

Gobierno Corporativo

– Estándares de Gobierno Corporativo
– Buenas prácticas de Gobierno Corporativo
– Sistema de gestión anticorrupción
– Sistema de gestión de cumplimiento
– Sistema de gestión de denuncias
– Liderazgo Ético
– Ética en 3 Dimensiones
– Plan Estratégico Responsable
– Código de Ética y Código de Conducta
– Gobernanza (protocolos) para empresas familiares
– Debida Diligencia
– Estándares de Gobierno Corporativo
– Construcción de una cultura organizacional ética
– Análisis de competencia de la empresa en legislación, tratados y estándares, nacionales e internacionales.
– Propiedad intelectual
– Ciudadanía Empresarial Responsable
– Mapa de coyuntura sociopolítico

Transparencia y Rendición de Cuentas

– Reportes de sostenibilidad (Metodología GRI – Global Reporting Initiative)
– Reportes SDG (Reportes bajo indicadores de los ODS´s)
– Memorias de labores responsables
– Finanzas sostenibles
– Auditorías sociales, ambientales y financieras-legales
– Comunicación estratégica responsable
– Datos abiertos
– Gestión de la reputacional